聳立的高樓總是讓小編心生敬畏，不得不感嘆人類的智慧。但是您是否擔(dān)心過(guò)會(huì)不會(huì)轟然倒塌呢？當(dāng)然，國(guó)家比我們更加關(guān)注安全，所以早早就從源頭設(shè)好了標(biāo)準(zhǔn)，就是建筑資格許可。只有拿到這樣的需要，才能從事相應(yīng)的工作。

       俗話說(shuō)，知己知彼百戰(zhàn)不殆。建筑行業(yè)的資質(zhì)許可申請(qǐng)?jiān)摐?zhǔn)備那些材料呢？和小編一起看看吧。

　　1、建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證申請(qǐng)表(一式三份)在上“安全生產(chǎn)許可證管理系統(tǒng)”里填報(bào)并打印。

　　2、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照正、副本、建筑業(yè)企業(yè)安全業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)手冊(cè)、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證正副本、建筑業(yè)企業(yè)施工資質(zhì)證書(shū)正、副本(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

　　3、各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度及文件，操作規(guī)程(原件);

　　4、保證安全生產(chǎn)投入的證明文件(包括企業(yè)保證金安全生產(chǎn)投入的管理辦法或規(guī)章制度，年度安全資金投入計(jì)劃及實(shí)施情況)(原件);

　　5、設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備專職安全生產(chǎn)管理人員的文件(包括設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)的文件、安全管理機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)，安全機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的任命文件，安全管理機(jī)構(gòu)組成人員明細(xì)表)(原件);

　　6、主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核合格名單及證書(shū)(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

　　7、建筑施工企業(yè)建造師或建造員注冊(cè)證書(shū)(數(shù)量和等級(jí)與建筑業(yè)企業(yè)施工資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)匹配)(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

　　8、本企業(yè)建筑施工特種作業(yè)操作人員名單及操作資格證書(shū)(驗(yàn)原件，收復(fù)印件);

　　9、本企業(yè)管理人員的作業(yè)人員年度安全培訓(xùn)教育材料(包括企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)考核記錄)(原件);

　　10、工傷保險(xiǎn)(社保發(fā)票、參保人員明細(xì)表、社保部門(mén)聯(lián)系方式)以及施工現(xiàn)場(chǎng)從事危險(xiǎn)作業(yè)人員參加意外傷害保險(xiǎn)有關(guān)證明材料(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)。

　　11、施工起重機(jī)械設(shè)備檢測(cè)合格證明(包括塔機(jī)、龍門(mén)架、人貨電梯所提供最近一次安拆、裝檢測(cè)報(bào)告的明細(xì)表)(復(fù)印件);

　　12、職業(yè)危害防治措施(要針對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)特點(diǎn)可能會(huì)導(dǎo)致的職業(yè)病種類制定相應(yīng)的預(yù)防措施)(原件);

　　13、危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程及施工現(xiàn)場(chǎng)易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)的預(yù)防監(jiān)控措施和應(yīng)急預(yù)案(根據(jù)本企業(yè)業(yè)務(wù)特點(diǎn)，詳細(xì)列出管理性較大分部分項(xiàng)工程和事故易發(fā)部位，環(huán)節(jié)沒(méi)有針對(duì)性和可操作性的控制措施和應(yīng)急預(yù)案)(原件);

　　14、建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案(應(yīng)本著事故發(fā)生后有效救援原則，列出救援組織人員詳細(xì)名單、救援器材，設(shè)備清單和救援演練記錄)(原件);

　　15、建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)表(根據(jù)jgj/t77—2003準(zhǔn)確如實(shí)填報(bào))。

　　上述的15類資料大致就是建筑類資質(zhì)申請(qǐng)的要求了，當(dāng)然由于地區(qū)差異，不同地區(qū)的要求往往也存在差異。如有任何疑惑，歡迎到小微律政咨詢。

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